การประชุมคณะกรรมการประเมินเพื่อแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ครั้งที่5/2561

ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร เป็นประธานในการประชุมคณะกรรมการประเมินเพื่อแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรง ตำแหน่งที่สูงขึ้น ครั้งที่ 4(7)/2567 โดยมีวาระเรื่องพิจารณากลั่นกรองผลการประเมิน และพิจารณาการขอแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ระดับชำนาญ จำนวน 1 ราย เรื่องพิจารณารายชื่อผู้เชี่ยวชาญเพื่อประเมินผลงานพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ระดับชำนาญการ จำนวน 1 ราย ณ ห้องประชุมชั้น 5 อาคารสำนักงานมหาวิทยาลัย วันที่ 4 กรกฎาคม 2567

รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานในการประชุมคณะกรรมการกองทุนสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ของพนักงานมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 4(20)/2563 โดยมีวาระเรื่องตารางเปรียบเทียบการเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาลของสิทธิประโยชน์ประกันสุขภาพกลุ่ม และประกันสังคม เรื่องสิทธิและสวัสดิการของผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยสวนดุสิตที่สามารถใช้สิทธิและสวัสดิการ ณ ห้องประชุมชั้น 5 สำนักงานมหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่ 23 พฤศจิการยน 2563

รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการส่งเสริมกิจการมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 1(6)/2563 โดยมีวาระเรื่องโครงการพัฒนานักศึกษามหาวิทยาลัยสวนดุสิต เรื่องการหารือแนวทางการพัฒนานักศึกษา ร่วมกับคณบดี ฯลฯ ในการนี่คณะกรรมการส่งเสริมกิจการมหาวิทยาลัย ได้มอบกระเช้าแก่ รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เนื่องในวันขึ้นปีใหม่ 2563 ณ ห้องประชุมลำพอง 2 มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่ 16 มกราคม 2563

รศ.ดร.ศิโรจน์  ผลพันธิน อธิการบดี มหาวิทยาลัยสวนดุสิต มอบนโยบายแก่บุคลากรสายวิชาการ/สายสนับสนุน ว่า มหาวิทยาลัยฯมีนโยบายการบริหารงานชัดเจน ซึ่งเป็นสิ่งที่ต้องคำนึงถึงมากที่สุด ดังนั้น “ควรลงมือทำก่อนแล้วค่อยคิด” เพราะบางครั้ง เราได้แต่คิดแต่ไม่ลงมือทำ ปัจจุบัน มหาวิทยาลัยฯ สังกัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัย และนวัตกรรม (อว.) ส่งผลให้กฎระเบียบ ข้อบังคับ และพรบ.ต่างๆ มีการเปลี่ยนแปลงไป บุคลากรทุกคนต้องศึกษา และทำความเข้าใจ ปรับตัวให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลง พัฒนาตนเอง และพัฒนาจากสิ่งที่มหาวิทยาลัยฯมีความเข้มแข็งให้ดียิ่งขึ้น  เพราะอดีตไม่สามารถนำมาใช้ในอนาคตได้  ต้องบูรณาการให้สอดคล้อง ระหว่างหลักสูตรกับหลักสูตร, หลักสูตรกับหน่วยงานปฏิบัติ จะก่อให้เกิดการเชื่อมโยงและการสื่อสาร กันมากขึ้น อยากให้ทุกคนช่วยกันคิด ช่วยกันทำให้เกิดองค์ความรู้ใหม่ พร้อมเน้นย้ำในเรื่องการพัฒนา Work – Life Skills คือ การได้ใช้ ทักษะที่มี ลงปฏิบัติจริงในการเรียนการสอน หากทำได้จะกลายเป็นจุดแข็งของมหาวิทยาลัยฯ ส่งผลให้นักศึกษา  และ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต อยู่รอดในอนาคตได้ ณ ห้องประชุมรักตะกนิษฐ ชั้น2 มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่…

ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร มหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานในการประชุมคณะกรรมการบริหารสถาบันขงจื่อฯ ครั้งที่ 6/2563 และมีพิธีรับมอบหน้ากากอนามัp จำนวน 20,000 ชิ้น จากมหาวิทยาลัยกวางสี ที่มอบให้มหาวิทยาลัยสวนดุสิต  ณ ห้องประชุม ชั้น5 อาคารสำนักงานมหาวิทยาลัย วันที่ 25 มิถุนายน 2563

รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมบุคลากร คณะครุศาสตร์  (สายวิชาการและสายสนับสนุน) คณะครุศาสตร์  เป็นคณะที่มีการเปลี่ยนแปลงมากที่สุด เพราะต้องปรับปรุงหลักสูตรครู 5 ปี เป็นหลักสูตรครู 4 ปีตามนโยบายของรัฐบาล โดยมหาวิทยาลัยฯ ได้มุ่งผลิตบัณฑิตครู 4 ปีรองรับโรงเรียน 2 ภาษา เพื่อเปิดโอกาสให้บัณฑิตจบแล้วมีงานทำ จึงต้องเสริมทักษะภาษาอังกฤษ และเทคโนโลยีเพิ่มมากขึ้น ดังนั้น คณาจารย์ควรเตรียมตนเองให้พร้อมกับการเปลี่ยนแปลง ควบคู่ไปกับการพัฒนานักศึกษาสู่ตลาดแรงงาน ซึ่งจะทำอย่างไรให้หลักสูตรครู 5 ปี และหลักสูตรครู 4 ปี เกิดความแตกต่างกัน แต่ยังอยู่บนหลักการและกรอบความเป็นสวนดุสิต จึงอยากให้ทุกคนช่วยกันมองในภาพรวม จะเกิดการต่อยอด และพัฒนาไปได้อย่างยั่งยืน ณ ห้อง 301 ศูนย์พัฒนาทุนมนุษย์ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่ 21 กุมภาพันธ์ 2562