Similar Posts
มสด.จัดการเลือกตั้งกรรมการสภามหาวิทยาลัยจากคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง และกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัย จากผู้แทนคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง
มหาวิทยาลัยสวนดุสิต จัดการเลือกตั้ง กรรมการสภามหาวิทยาลัยจากคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง โดยมีผู้สมัครเข้ารับการเลือกตั้ง จำนวน 7 ท่าน และกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัยจากผู้แทนคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง มีผู้สมัครเข้ารับการเลือกตั้ง จำนวน 9 ท่าน ผลปรากฎว่า ผศ.มานะ เอี่ยมบัว ผู้สมัครเข้ารับการเลือกตั้งเป็นคณะกรรมการสภามหาวิทยาลัยจากคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง ได้คะแนนสูงสุด จำนวน 183 คะแนน จากจำนวนผู้มาใช้สิทธิ์ 687 คะแนน และ ผศ.ดร.นพพร แพทย์รัตน์ ผู้สมัครเข้ารับการเลือกตั้งเป็นคณะกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัย จากผู้แทนคณาจารย์ประจำ แทนตำแหน่งที่ว่าง ได้คะแนนสูงสุด จำนวน 165 คะแนน จากจำนวนผู้มาใช้สิทธิ์ 694 คะแนน (ผลการเลือกตั้งอย่างไม่เป็นทางการ) ณ หน่วยเลือกตั้งที่ 1 อาคารรักตะกนิษฐ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต เมื่อวันที่ 20 ธันวาคม 2561
โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการการบริหารความเสี่ยงสำหรับคณะทำงานจัดทำแผนบริหารความเสี่ยง มสด.
ผศ.ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร มหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานเปิดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการการบริหารความเสี่ยงสำหรับคณะทำงานจัดทำแผนบริหารความเสี่ยง มหาวิทยาลัยสวนดุสิต โดยได้รับเกียรติจาก ผศ.ดร.พรภัทร อินทรวรพัฒน์ รองผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาทุนมนุษย์ และคณะ เป็นวิทยากรบรรยายเรื่อง การจัดทำแผนบริหารความเสี่ยงอย่างมีประสิทธิภาพและสอดคล้องกับนโยบายการบริหารความเสี่ยง ประจำปีการศึกษา 2562 และ Workshop การจัดทำแผนบริหารความเสี่ยง ประจำปีการศึกษา 2562 โดยมีคณะทำงานจัดทำแผนบริหารความเสี่ยงของมหาวิทยาลัยฯ ซึ่งเป็นผู้แทนจากหน่วยงานต่างๆ เข้าร่วมอบรม ณ ห้อง 202 อาคาร ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน วันพุธที่ 26 มิถุนายน 2562
SS3-2 : “Happiness Beyond Soundความสุขไม่ถูกจำกัดด้วยการได้ยิน”
ฝ่ายบริการสนับสนุนนักศึกษาพิการเรียนร่วม ศูนย์การศึกษาพิเศษ คณะครุศาสตร์ ร่วมกับ สำนักงานมหาวิทยาลัย จัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ครั้งที่ 2 หัวข้อ Happiness Beyond Sound ความสุขไม่ถูกจำกัดด้วยการได้ยิน โดยได้รับเกียรติจาก ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ให้เกียรติเป็นประธานกล่าวเปิดกิจกรรมฯ ทางวีดิทัศน์ โดยมีกิจกรรมต่างๆดังนี้ – กิจกรรมที่ 1 “Say My Name ด้วยมือคุณ”– กิจกรรมที่ 2 The Silent Show – โชว์ให้รู้ด้วยท่าทาง– กิจกรรมที่ 3 Balloon Balance & Color Ball Quest– กิจกรรมที่ 4 การแสดง Step Up! ปล่อยของบนฟลอร์ + Touch the. Song – สัมผัส เสียงเพลงผ่านมือโดยมี คณาจารย์…
สำนักงานมหาวิทยาลัย ร่วมกับ กองบริหารงานบุคคล และศูนย์พัฒนาทุนมนุษย์ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “การบริหารจัดการความเสี่ยงของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต”
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร ได้มอบนโยบายและแนวทางการจัดทำแผนบริหารความเสี่ยงของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566 ในโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “การบริหารจัดการความเสี่ยงของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต” และได้รับเกียรติจากผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พรภัทร อินทรวรพัฒน์ รองผู้อำนวยการศูนย์พัฒนาทุนมนุษย์ บรรยายในหัวข้อ แนวทางการบริหารความเสี่ยงตามแนวทางของ Coso Enterprise Management 2017 ณ ห้อง 301 อาคาร ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน และผ่านระบบ Online Zoom วันที่ 5 สิงหาคม 2565
การประชุมรองอธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ครั้งที่ 3(7)/2568
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รักษาการแทนอธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมรองอธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ครั้งที่ 3(7)/2568 โดยเรื่องนำเสนอเพื่อพิจารณา สรุปคำของบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และเรื่องนำเสนอเพื่อทราบเป้าหมายการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยสวมดุสิต พ.ศ.2568- 2571 (SDU Goal 2025 – 2028) รายงานความก้าวหน้าการดำเนินงานขับเคลื่อนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน: SDGs การเป็นเจ้าภาพจัดการประชุมสมาชิกเครือข่ายมหาวิทยาลัยยั่งยืน แห่งประเทศไทย (SUN Thailand) (สัญจร) ครั้งที่ 2 ประจำปี 2568 และการประชุมสมาชิกเครือข่ายมหาวิทยาลัยยั่งยืนแห่งประเทศไทย ครั้งที่ 3/2568 และการร่วมประชุม “Chula Thalland Presidents Summit 2025” เมื่อวันพุธที่ 5 กุมภาพันธ์ 2568 ณ ห้องประชุมสำนักงานมหาวิทยาลัย ชั้น 5
ประชุมคณะกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 8(12)/2560
รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 8(12)/2560 มีวาระสำคัญ เรื่อง (ร่าง) ประกาศมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เรื่อง ตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุนประเภทวิชาชีพเฉพาะหรือเชี่ยวชาญเฉพาะ และมาตรฐานการกำหนดระดับตำแหน่ง พ.ศ. …. ,(ร่าง) ระเบียบมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ว่าด้วย หลักเกณฑ์และวิธีการเบิกจ่ายเงินสงเคราะห์กรณีพนักงานมหาวิทยาลัยเสียชีวิต และบิดา มารดา คู่สมรสหรือผู้สืบสันดานพนักงานมหาวิทยาลัยเสียชีวิต พ.ศ. …. ,สืบเนื่อง (ร่าง) บัญชีเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัย สายวิชาการและสายสนับสนุน และรายงานการดำเนินการตามมติที่ประชุมคณะกรรมการนโยบายบุคลากรประจำมหาวิทยาลัย ฯลฯ ณ ห้องกาหลา โรงแรมสวนดุสิต เพลส มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่ 17 ตุลาคม 2560 (ภาพ/ข่าว :พศิน )

