Similar Posts
การประชุมการเตรียมความพร้อมในการตรวจประเมินคุณภาพการศึกษาภายในระดับมหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ปีการศึกษา 2566
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รักษาการแทนอธิการบดี เป็นประธานการประชุมการเตรียมความพร้อมในการตรวจประเมินคุณภาพการศึกษาภายในระดับมหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ปีการศึกษา 2566 โดยมีวาระเรื่องการพิจารณาเรื่องสรุปภาพรวมการดำเนินงานกรอกข้อมูลในระบบฐานข้อมูลด้านการประกันคุณภาพการศึกษา ระดับอุดมศึกษา (CHE QA Online) ของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ปีการศึกษา 2566 ฯลฯ ในวันที่ 1 ตุลาคม 2567 ณ ห้องประชุมลำพอง 2 มหาวิทยาลัยสวนดุสิต
พิธีลงนามบันทึกข้อตกลงความร่วมมือทางวิชาการ ระหว่างมหาวิทยาลัยสวนดุสิต กับ สถาบันเทคโนโลยีแห่งสุวรรณภูมิ
มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ลงนามบันทึกข้อตกลงความร่วมมือทางวิชาการ กับ สถาบันเทคโนโลยีแห่งสุวรรณภูมิ โดยได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต และ ดร.สยมพร ทองเนื้อดี อธิการบดีสถาบันเทคโนโลยีแห่งสุวรรณ ร่วมลงนาม โดยมี ดร.สุวมาลย์ ม่วงประเสริฐ รองอธิการบดีฝ่ายวิชาการ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต และ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ฐิติรัตน์ มีมาก รองอธิการบดีฝ่ายวิชาการและวิจัย สถาบันเทคโนโลยีแห่งสุวรรณภูมิ และผู้บริหารทั้ง 2 ฝ่ายร่วมเป็นพยาน ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.วีณัฐ สกุลหอม คณบดีคณะครุศาสตร์ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต และ ดร.ปุณยวีร์ จิโรภาสวรพงศ์ ประธานหลักสูตรศึกษาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาการศึกษาปฐมวัย แนะนำเกี่ยวกับคณะครุศาสตร์ และหลักสูตรศึกษาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาการศึกษาปฐมวัย และ รองศาสตราจารย์ ดร.สุขุม เฉลยทรัพย์ ประธานที่ปรึกษาอธิการบดี บรรยายในหัวข้อ 30 ปี สวนดุสิตโพล และโอกาสนี้ ผู้บริหารและคณาจารย์ สถาบันเทคโนโลยีแห่งสุวรรณภูมิ ได้เข้าเยี่ยมชมศึกษาดูงานโรงเรียนสาธิตละอออุทิศ และ…
การประชุมบุคลากรสายวิชาการและสายสนับสนุน โรงเรียนการเรือน มสด.
รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมบุคลากรสายวิชาการและสายสนับสนุน โรงเรียนการเรือน โรงเรียนการเรือนต้องสร้างหลักสูตรแบบบูรณาการ ร่วมกับ คณะวิทยาศาสตร์ หรือ โรงเรียนการท่องเที่ยวและการบริการ เพราะมหาวิทยาลัยต้องการผลิตนักศึกษาที่มี “ทักษะเชิงปฏิบัติ มากกว่า เชิงวิชาการ” และต้องเสริมภาษาอังกฤษ และภาษาจีน ให้กับนักศึกษา เพื่อผลักดันให้บัณฑิตออกไปตลาดแรงงานต่างประเทศมากขึ้น อยากให้คณาจารย์มีการสื่อสารเพื่อพัฒนาตนเอง และเชื่อมโยงกัน โดยมหาวิทยาลัยได้สร้าง Café Library ไว้รองรับคณาจารย์ เพื่อใช้เป็นสถานที่แลกเปลี่ยนองค์ความรู้ ทั้งหมด 13 แห่ง ทั้งนี้ยังสร้างไว้เพื่อรองรับการฝึกประสบการณ์ของนักศึกษา ซึ่งถ้าหากเราสามารถฝึกนักศึกษาของเราเองให้มี “ศักยภาพขั้นสูง” ก็จะเกิดผลดีกับทั้งคณาจารย์ นักศึกษา และมหาวิทยาลัยสวนดุสิตก็จะอยู่รอดในอนาคตได้ ณ ห้องประชุม Hall 2 อาคารเฉลิมพระเกียรติ 50 พรรษา มหาวชิราลงกรณ ศูนย์วิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต เมื่อวันที่ 12 กุมภาพันธ์ 2562
กองบริหารงานบุคคล ประชุมคณะกรรมการประเมินเพื่อแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้น ครั้งที่ 10(37)/2565
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พิทักษ์ จันทร์เจริญ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการประเมินเพื่อแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้น ครั้งที่ 10(37)/2565 โดยมีวาระเรื่องการพิจารณากลั่นกรองผลการประเมินการขอแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ระดับชำนาญการ จำนวน 1 ราย เรื่องการพิจารณาชื่อผู้เชี่ยวชาญเพื่อประเมินผลงานพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ระดับชำนาญการ จำนวน 1 ราย ณ ห้องประชุมลำพอง 3 วันที่ 1 ธันวาคม 2565
การประชุมรองอธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ครั้งที่ 9(30)/2561
รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดีมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เป็นประธานการประชุมรองอธิการบดี มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ครั้งที่ 9(30)/2561 มีวาระสำคัญเรื่อง แนวทางการพัฒนานักศึกษาและการใช้ชีวิตใมหาวิทยาลัย กับนักศึกษาต่างชาติ แจ้งผลการตรวจประเมินตามเกณฑ์ห้องสมุดสีเขียว ประจำปี 2561 การขอจ้างอาจารย์กรณีพิเศษ 1 ราย การดำเนินการตามแผนบริหารทรัพยากรบุคคลและแผนพัฒนาผู้ปฏิบัติงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 – 2564 ฯลฯ ณ ห้องประชุมลิขิต 2 โรงแรมสวนดุสิต เพลส มหาวิทยาลัยสวนดุสิต วันที่ 3 ตุลาคม 2561 (ภาพ/ข่าว:พิพัฒน์พล เพ็ญเกิด)
มหาวิทยาลัยสวนดุสิต จัดประชุมสภาวิชาการ ครั้งที่ 6(28)/2565
รองศาสตราจารย์ ดร.ศิโรจน์ ผลพันธิน อธิการบดี เป็นประธานในการประชุมสภาวิชาการ ครั้งที่ 6(28)/2565 โดยที่ประชุมพิจารณาเรื่องเกี่ยวกับ 1) แผนการรับสมัครและหลักเกณฑ์การคัดเลือกนักศึกษา ภาคปกติ ระดับปริญญาตรี และปฏิทินการคัดเลือกบุคคลเข้าศึกษา มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ประจำปีการศึกษา 2566 ในระบบ TCAS66 โดยรับสมัคร 3 รอบ จำนวน 45 หลักสูตร 2) การเปลี่ยนแปลงอาจารย์ผู้รับผิดชอบหลักสูตรและอาจารย์ประจำหลักสูตร จำนวน 3 หลักสูตร 3) แนวทางการดำเนินงานสำหรับหลักสูตรที่มีนักศึกษาต่ำกว่า 10 คน และหลักสูตรที่มีนักศึกษาเกินแผนรับนักศึกษา ร้อยละ 10 ตามรายละเอียดของหลักสูตร (มคอ.2) ของนักศึกษารหัส 65 4) การขอเลื่อนใช้หลักสูตร จำนวน 1 หลักสูตร และขอปิดหลักสูตร (แบบมีเงื่อนไข) จำนวน 4 หลักสูตร และ 5) การเสนอรายชื่อบุคคลภายนอกเพื่อแต่งตั้งเป็นอาจารย์พิเศษ จำนวน 4…